Reclutador/a
Funerales Hernández
Fecha: hace 1 semana
ciudad: Victoria de Durango, Durango
Salario:
$12,000
por mes
Tipo de contrato: Tiempo completo
¡Hola a todos! Nos complace anunciar una nueva oportunidad de empleo en Funerales Hernández.
Buscamos a un/a Reclutador/a apasionado/a, proactivo/a y con experiencia para unirse a nuestro equipo de Recursos Humanos.
Requisitos:
- Al menos 2 años de experiencia comprobada en un rol similar.
- Excelentes habilidades de comunicación y atención al cliente.
- Maestría en Microsoft Office Suite, especialmente Excel, PowerPoint y Word.
- Experiencia demostrable en el proceso de reclutamiento y selección.
- Capacidad para trabajar en un entorno de ritmo rápido y bajo presión.
- Habilidades organizativas sólidas y atención a los detalles.
Responsabilidades:
- Identificar, evaluar y atraer a candidatos calificados para puestos vacantes.
- Desarrollar y mantener relaciones con los candidatos y los gerentes de contratación.
- Coordinar entrevistas y procesos de selección.
- Ayudar en la creación y el mantenimiento de nuestra base de datos de candidatos.
- Colaborar con el equipo de RR.HH.
en proyectos especiales y mejoras de procesos.
Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo, con oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
Si estás buscando un desafío emocionante y gratificante en el campo de los Recursos Humanos, ¡no dudes en postularte!
La posición es de tiempo completo y presencial.
No dudes en contactarnos si tienes alguna pregunta sobre la oferta.
¡Esperamos tu postulación!.
-Requerimientos- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
2 años de experiencia
Edad: entre 28 y 45 años
Conocimientos: Microsoft Excel, Microsoft Outlook, Microsoft PowerPoint, Microsoft Word, Atención al cliente, Reclutamiento, Recursos Humanos
Palabras clave: seleccion, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento
Buscamos a un/a Reclutador/a apasionado/a, proactivo/a y con experiencia para unirse a nuestro equipo de Recursos Humanos.
Requisitos:
- Al menos 2 años de experiencia comprobada en un rol similar.
- Excelentes habilidades de comunicación y atención al cliente.
- Maestría en Microsoft Office Suite, especialmente Excel, PowerPoint y Word.
- Experiencia demostrable en el proceso de reclutamiento y selección.
- Capacidad para trabajar en un entorno de ritmo rápido y bajo presión.
- Habilidades organizativas sólidas y atención a los detalles.
Responsabilidades:
- Identificar, evaluar y atraer a candidatos calificados para puestos vacantes.
- Desarrollar y mantener relaciones con los candidatos y los gerentes de contratación.
- Coordinar entrevistas y procesos de selección.
- Ayudar en la creación y el mantenimiento de nuestra base de datos de candidatos.
- Colaborar con el equipo de RR.HH.
en proyectos especiales y mejoras de procesos.
Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo, con oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
Si estás buscando un desafío emocionante y gratificante en el campo de los Recursos Humanos, ¡no dudes en postularte!
La posición es de tiempo completo y presencial.
No dudes en contactarnos si tienes alguna pregunta sobre la oferta.
¡Esperamos tu postulación!.
-Requerimientos- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
2 años de experiencia
Edad: entre 28 y 45 años
Conocimientos: Microsoft Excel, Microsoft Outlook, Microsoft PowerPoint, Microsoft Word, Atención al cliente, Reclutamiento, Recursos Humanos
Palabras clave: seleccion, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento