Analyst, Comp & Benefits
Yazaki North America
Fecha: hace 2 semanas
ciudad: San Nicolás de los Garza, Nuevo León
Tipo de contrato: Tiempo completo
Yazaki es el líder mundial en la investigación, desarrollo y suministro de soluciones de poder y datos de la Industria Automotriz.
Yazaki trabaja con cada una de las armadoras de vehículos más importantes del mundo y siempre nos hemos esforzado por mantener un crecimiento estratégico y estable durante nuestros 83 años de historia. Actualmente buscamos talento con fuerte potencial de desempeño y energía capaz de fortalecer y generar el ambiente de trabajo positivo que nos enorgullece.
RESUMEN DEL PUESTO
Sera responsabilidad de esta posición la atención de los empleados que requieren soporte de la caja de ahorro, y llevar los controles de conciliación y seguimiento a situaciones extraordinarias como retiros, bajas, préstamos fuera de política.
Soporte a los administradores locales en el proceso de préstamos y dudas de los procesos de la caja de ahorro.
PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Y AUTORIDADES
Requisitos De Grado
Carrera profesional / Carrera técnica
Experiencia Previa
Experiencia en el manejo de alguna caja ahorro o atención al cliente.
Preferentemente: de 2 a 4 años
Requerimientos Para Viajar
Se pudiera llegar a viajar de manera nacional.
Idiomas
Inglés
Sistemas/Aplicaciones
De preferencia “Odessa”
Declaración de igualdad de oportunidades de empleo.
Yazaki está comprometido con ofrecer igualdad de oportunidades de trabajo para todos sin importar raza, color, religión, sexo, edad, estado civil, nacionalidad de origen, discapacidad, capacidades diferentes o cualquier otra característica legalmente protegida. La igualdad de oportunidades se extiende a todos los aspectos de la relación de trabajo. Yazaki cumple cabalmente con la ley estatal y federal de igualdad de oportunidades de empleo y se esfuerza por mantener el lugar de trabajo libre de cualquier tipo de acoso.
Yazaki trabaja con cada una de las armadoras de vehículos más importantes del mundo y siempre nos hemos esforzado por mantener un crecimiento estratégico y estable durante nuestros 83 años de historia. Actualmente buscamos talento con fuerte potencial de desempeño y energía capaz de fortalecer y generar el ambiente de trabajo positivo que nos enorgullece.
RESUMEN DEL PUESTO
Sera responsabilidad de esta posición la atención de los empleados que requieren soporte de la caja de ahorro, y llevar los controles de conciliación y seguimiento a situaciones extraordinarias como retiros, bajas, préstamos fuera de política.
Soporte a los administradores locales en el proceso de préstamos y dudas de los procesos de la caja de ahorro.
PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Y AUTORIDADES
- Atención directa a los empleados sobre, retiros, movimientos, préstamos, cuotas, fechas de pago, seguro de auto o alguna otra duda referente a la caja de ahorro.
- Seguimiento a la conciliación de cuentas;
- Finiquitos por pagar
- Recuperación de deudas del personal dado de baja
- Seguimiento a cierre de saldos menores
- Saldos de cuentas pendientes
- Campañas de comunicación
- Seguimiento a situaciones extraordinarias, como la falta de depósitos, bajas por defunción, préstamos fuera de política, etc.
- Documentación de los procesos e instrucciones de trabajo internas.
Requisitos De Grado
Carrera profesional / Carrera técnica
Experiencia Previa
Experiencia en el manejo de alguna caja ahorro o atención al cliente.
Preferentemente: de 2 a 4 años
Requerimientos Para Viajar
Se pudiera llegar a viajar de manera nacional.
Idiomas
Inglés
Sistemas/Aplicaciones
De preferencia “Odessa”
Declaración de igualdad de oportunidades de empleo.
Yazaki está comprometido con ofrecer igualdad de oportunidades de trabajo para todos sin importar raza, color, religión, sexo, edad, estado civil, nacionalidad de origen, discapacidad, capacidades diferentes o cualquier otra característica legalmente protegida. La igualdad de oportunidades se extiende a todos los aspectos de la relación de trabajo. Yazaki cumple cabalmente con la ley estatal y federal de igualdad de oportunidades de empleo y se esfuerza por mantener el lugar de trabajo libre de cualquier tipo de acoso.