Promotor de crédito Ciudad Azteca

Crédito Si Afirme Es La Mejor Empresa Enfocada a Brindar Soluciones De Crédito y Estamos Motivados Por Una Gran Misión Que Es Mejorar La Calidad De Vida De Nuestros Clientes, Sus Familias y Comunidades.Objetivo Del Puesto

Promocionar, colocar, recuperar y renovar líneas de crédito grupal.

Detalle De Las Funciones

• El asesor promociona el producto en campo (zonas populares) para
  
  

ofrecer financiamiento a pequeños comerciantes o personas con actividad

económica que desean crecer su negocio.

• Atiende a los interesados y los guía para formar un grupo a partir de 10
  
  

personas para obtener el crédito.

• Completa el expediente con los documentos de los integrantes del
  
  

grupo.

• Da seguimiento a su autorización y desembolso.
• Gestiona su cartera semanalmente para invitar a los clientes a realizar
  
  

su pagos, y una vez que está por liquidarse el adeudo...

• Invita a renovar sus líneas de crédito bajo mejores tasas de interés y
  
  

mayor línea de disposición.

Se Requiere

• Mayor de edad
• Disponibilidad de horario para trabajar tiempo completo
• Bachillerato terminado o trunco
• Experiencia en ventas al detalle, campo o promotoría. Deseable en servicios
  
  

financieros o cobranza.

• Empatía, Buena actitud y optimismo
• Ganas de crecer y hacer carrera
  
  

Obtendrás

• Sueldo base 8,367 mensual
• Apoyo de transporte $800-1500 fijos garantizados aumentan en función de la cartera
  
  

administrada.

• Bono Capacitación 3 primeros meses ($2,500.00 cada uno)
• Bono de Permanencia con Productividad al mes 7 y 13 (desde $7,600 hasta
  
  

$22,900)

• Prestaciones de Ley + Contratación directa
• Uniformes sin costo
• Bonos quincenales por productividad SIN TOPE (administración y colocación de
  
  

clientes, calidad de cartera, otros).

• Incentivos adicionales por campañas especiales.
• Acceso a beneficios por el grupo financiero: Créditos hipotecarios, auto,
  
  

consumo, seguros. Empresas en alianza como: educación, salud y bienestar.

• PTU de acuerdo con la ley
• Esquema de incentivos por productividad con pago quincenal, no topado.
• Plan de carrera
• Asistencias médicas, legales, psicológicas, y nutricional al obtener la planta.
• Reembolso de medicamentos hasta por $500 dos veces al año al tener la
  
  

planta.

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