Coordinador de Recursos Humanos
IMPULSA GLOBAL
Fecha: hace 2 semanas
ciudad: Jesús María, Aguascalientes
Salario:
$20,000
por mes
Tipo de contrato: Tiempo completo
Estamos en búsqueda de talento!
Objetivo
Diseñar, implementar y liderar estrategias de capital humano que impulsen el desarrollo organizacional y contribuyan al crecimiento sostenible de la empresa. Asegurar una estructura organizacional eficiente y adaptativa, alineada con los objetivos estratégicos, y fomentar un entorno laboral que promueva el desarrollo profesional y el bienestar de los colaboradores. El coordinador de Capital Humano tiene un rol tanto estratégico como operativo, realizando las siguientes funciones.
Formación
Licenciatura en RRHH o afín
Requisitos
Experiencia de 3+ años en el área de Recursos Humanos.
Conocimiento de la normatividad laboral
Conocimiento en compensaciones y beneficios.
Principales Actividades
Desarrollo Organizacional
Capacitación y desarrollo
Reclutamiento y selección
Comunicación y clima laboral
Nómina y compensaciones
Evaluación
Desvinculación
Beneficios
Prestaciones de ley
Horario de Lunes a Viernes de 8:00 a 6:00PM.
Postúlate a través de este medio.-Requerimientos- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
2 años de experiencia
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, resources, human
Objetivo
Diseñar, implementar y liderar estrategias de capital humano que impulsen el desarrollo organizacional y contribuyan al crecimiento sostenible de la empresa. Asegurar una estructura organizacional eficiente y adaptativa, alineada con los objetivos estratégicos, y fomentar un entorno laboral que promueva el desarrollo profesional y el bienestar de los colaboradores. El coordinador de Capital Humano tiene un rol tanto estratégico como operativo, realizando las siguientes funciones.
Formación
Licenciatura en RRHH o afín
Requisitos
Experiencia de 3+ años en el área de Recursos Humanos.
Conocimiento de la normatividad laboral
Conocimiento en compensaciones y beneficios.
Principales Actividades
Desarrollo Organizacional
Capacitación y desarrollo
Reclutamiento y selección
Comunicación y clima laboral
Nómina y compensaciones
Evaluación
Desvinculación
Beneficios
Prestaciones de ley
Horario de Lunes a Viernes de 8:00 a 6:00PM.
Postúlate a través de este medio.-Requerimientos- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
2 años de experiencia
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, resources, human