Coordinador de Nóminas - Cefemex corporativo
Coordinadora Empresarial de Mexico SCP
Fecha: hace 5 días
ciudad: Mérida, Yucatán
Tipo de contrato: Tiempo completo
Cefemex Corporativo, solicita:
Coordinador de Nóminas
Responsable de garantizar el cálculo, procesamiento y pago puntual de las nóminas de distintas razones sociales dentro del grupo. Será responsable del cumplimiento de las obligaciones fiscales y laborales, así como de la correcta gestión de incidencias, finiquitos, movimientos ante el IMSS y relaciones con dependencias como INFONAVIT, FONACOT y SAT.
FUNCIONES:
• Responsable de todo el proceso y operación del departamento de nóminas del grupo.
• Maquila de nómina para aproximadamente 200 colaboradores de distintas empresas (financiera, casa de empeños, notaría, inmobiliaria, TI y corporativo).
• Cálculo y procesamiento de nóminas quincenales, pagos asimilados y en efectivo, según el esquema correspondiente a cada razón social.
• Revisión y validación de incidencias: faltas, vacaciones, bonos, incapacidades, horas extra, etc.
• Elaboración de finiquitos, liquidaciones, aguinaldo y provisiones.
• Elaborar y gestionar el presupuesto anual de nómina en coordinación con el área contable y administrativa.
• Responsable del presupuesto anual de nómina y participación en proyecciones y reportes para dirección.
• Relación directa con dirección general para ajustes, estrategias de nómina y seguimiento a solicitudes especiales, provisiones y análisis relacionados con el gasto de nómina.
• Cumplimiento de obligaciones fiscales y de seguridad social: IMSS, INFONAVIT, FONACOT, ISR, ISN, SAT, AAFY, entre otras.
• Realización de trámites ante el IMSS: altas, bajas, modificaciones salariales, movimientos afiliatorios, actualización de riesgos, etc.
• Manejo y conciliación de plataformas oficiales: SUA, IDSE, SIPARE, INFONAVIT, FONACOT, SAT.
• Emisión, control y archivo de recibos de nómina firmados.
• Apoyo al área de Recursos Humanos en eventos institucionales y actividades de integración.
• Asegurar el cumplimiento de la Ley Federal del Trabajo y políticas internas en materia laboral.
REQUISITOS:
Licenciatura en Contabilidad, Administración o carrera afín.
Mínimo 3 años de experiencia en coordinación de nóminas y gestión fiscal-laboral.
Conocimiento sólido en IMSS, INFONAVIT, ISR, ISN, LFT, SUA, IDSE, SIPARE, cálculo de finiquitos, aguinaldo y PTU.
Excel intermedio-avanzado.
Deseable manejo de sistemas de nómina (ej. CONTPAQi, NOI u otro).
Excelente organización, confidencialidad y enfoque en resultados.
OFRECEMOS:
Salario de acuerdo a experiencia
Pago Quincenal
Prestaciones
Horario de L a V
.
-Requerimientos- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
3 años de experiencia
Edad: entre 25 y 45 años
Conocimientos: Microsoft Excel, Contabilidad, Recursos Humanos, Nóminas, Administración
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, sueldo, paga, retribucion, salary, payslip, payroll, wage, pay, payment, nominista, corporate, empresarial, corporativo
Coordinador de Nóminas
Responsable de garantizar el cálculo, procesamiento y pago puntual de las nóminas de distintas razones sociales dentro del grupo. Será responsable del cumplimiento de las obligaciones fiscales y laborales, así como de la correcta gestión de incidencias, finiquitos, movimientos ante el IMSS y relaciones con dependencias como INFONAVIT, FONACOT y SAT.
FUNCIONES:
• Responsable de todo el proceso y operación del departamento de nóminas del grupo.
• Maquila de nómina para aproximadamente 200 colaboradores de distintas empresas (financiera, casa de empeños, notaría, inmobiliaria, TI y corporativo).
• Cálculo y procesamiento de nóminas quincenales, pagos asimilados y en efectivo, según el esquema correspondiente a cada razón social.
• Revisión y validación de incidencias: faltas, vacaciones, bonos, incapacidades, horas extra, etc.
• Elaboración de finiquitos, liquidaciones, aguinaldo y provisiones.
• Elaborar y gestionar el presupuesto anual de nómina en coordinación con el área contable y administrativa.
• Responsable del presupuesto anual de nómina y participación en proyecciones y reportes para dirección.
• Relación directa con dirección general para ajustes, estrategias de nómina y seguimiento a solicitudes especiales, provisiones y análisis relacionados con el gasto de nómina.
• Cumplimiento de obligaciones fiscales y de seguridad social: IMSS, INFONAVIT, FONACOT, ISR, ISN, SAT, AAFY, entre otras.
• Realización de trámites ante el IMSS: altas, bajas, modificaciones salariales, movimientos afiliatorios, actualización de riesgos, etc.
• Manejo y conciliación de plataformas oficiales: SUA, IDSE, SIPARE, INFONAVIT, FONACOT, SAT.
• Emisión, control y archivo de recibos de nómina firmados.
• Apoyo al área de Recursos Humanos en eventos institucionales y actividades de integración.
• Asegurar el cumplimiento de la Ley Federal del Trabajo y políticas internas en materia laboral.
REQUISITOS:
Licenciatura en Contabilidad, Administración o carrera afín.
Mínimo 3 años de experiencia en coordinación de nóminas y gestión fiscal-laboral.
Conocimiento sólido en IMSS, INFONAVIT, ISR, ISN, LFT, SUA, IDSE, SIPARE, cálculo de finiquitos, aguinaldo y PTU.
Excel intermedio-avanzado.
Deseable manejo de sistemas de nómina (ej. CONTPAQi, NOI u otro).
Excelente organización, confidencialidad y enfoque en resultados.
OFRECEMOS:
Salario de acuerdo a experiencia
Pago Quincenal
Prestaciones
Horario de L a V
.
-Requerimientos- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
3 años de experiencia
Edad: entre 25 y 45 años
Conocimientos: Microsoft Excel, Contabilidad, Recursos Humanos, Nóminas, Administración
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, sueldo, paga, retribucion, salary, payslip, payroll, wage, pay, payment, nominista, corporate, empresarial, corporativo
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